招行20万年薪实际到手，会被催收吗？

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【法律分析】税前年薪20万，在不考虑专项附加扣除和社保扣除等情况，税后可以拿188520元，个人所得税的计算 为（200000 60000 36000 0.1+36000 0.031480元。

此为年总缴税额。

五险一金是可以作为税前扣除的，但因各地社保和公积金的征缴比例和基数不同，所以无法明确计算。

【法律依据】《中华人民共和国税收征收管理法》第一条 为了加强税收征收管理，规范税收征收和缴纳行为，保障国家税收收入，保护纳税人的合法权益，促进经济和社会发展，制定本法。

第二条 凡依法由税务机关征收的各种税收的征收管理，均适用本法。

第三条 税收的开征、停征以及减税、免税、退税、补税，依照法律的规定执行律授权国务院规定的，依照国务院制定的行政法规的规定执行。

任何机关、单位和个人不得违反法律、行政法规的规定，擅自作出税收开征、停征以及减税、免税、退税、补税和其他同税收法律、行政法规相抵触的决定。

　第四条 法律、行政法规规定负有纳税义务的单位和个人为纳税人。

法律、行政法规规定负有代扣代缴、代收代缴税款义务的单位和个人为扣缴义务人。

纳税人、扣缴义务人必须依照法律、行政法规的规定缴纳税款、代扣代缴、代收代缴税款。

税前年薪20万，在不考虑专项附加扣除和社保扣除等情况，税后可以拿188520元，个人所得税的计算 为（200000 60000 36000 0.1+36000 0.031480元。

此为年总缴税额。

五险一金是可以作为税前扣除的，但因各地社保和公积金的征缴比例和基数不同，所以无法明确计算税前年薪20万的的话，扣除五险一金，税后可以拿到多少？，您的问题我已经看到了，正在整理答案，请稍等一会儿哦~税前年薪20万，在不考虑专项附加扣除和社保扣除等情况，税后可以拿188520元，个人所得税的计算 为（200000 60000 36000 0.1+36000 0.031480元。

此为年总缴税额。

五险一金是可以作为税前扣除的，但因各地社保和公积金的征缴比例和基数不同，所以无法明确计算。