随着信用卡网贷的使用人数越来越多,逾期的情况也常有发生,那么协商离职延期办理可以吗 协商还款有成功的吗又会给各位网友带来什么严重的后果呢?今天就由小编花花带着大家来一探究竟吧。
这个就是跑一个书面流程,便于公司老板签字存档,人事好做接下来的手续,这个时候公司一般不会再延迟员工的离职日期,但是如果公司跟员工再次协商,在操作上也是可以的,毕竟只要你还没有办手续,都可以修改。
法律分析:员工提出离职,30天后就可以与单位解除劳动合同,无需单位批准,可以通过双方协商来延长离职时间。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
法律分析:员工提出离职,30天后就可以与单位解除劳动合同,无需单位批准,可以通过双方协商来延长离职时间。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
以上就是律律关于协商离职延期办理可以吗 协商还款有成功的吗的相关内容,不知道大家有没有了解清楚呢催收不会禁止,不合法的催收才会被禁,毕竟欠债还钱天经地义,催收是平台的权利。如果想避免这种情况就只有按时还款,不出现逾期的情况。