很多人都有超前消费的习惯,将身边的钱花光之后就选择用贷款的方式来满足自己的消费欲望,等到还款的时候才发现实际的支出已经超出了自身所能承受的经济范围,导致还款逾期或者出现不还款的现象,今天小编花花就和大家来聊一聊劳动法律咨询免费 逾期 催收合法吗。
法律分析:法律援助中心咨询法律是免费的,法律援助中心中司法局的一个部门,是无偿援助的。
也可拨打12348法律援助 ,提供法律免费的法律咨询服务。
在法律援助中心咨询法律免费的有以下事项:依法请求国家赔偿的;请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的;请求发给抚恤金、救济金的;(四)请求给付赡养费、抚养费、扶养费的;请求支付劳动报酬的;主张因见义勇为行为产生的民事权益的。
省、自治区、直辖市人民 可以对前款规定以外的法律援助事项作出补充规定。
如果是想要申请工伤认定,那么应该直接向当地的工伤认定部门咨询申请工伤认定事宜;如果是有关工伤赔偿的纠纷等问题,可以向当地的劳动和社会保障部门咨询,如果其中用人单位存在一些违法行为,可以向该部门举报,由其进行纠正和相应的处罚。
同时,也可以通过向劳动争议仲裁委员会申请仲裁来解决相关纠纷。
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
法律依据:《法律援助条例》 第十条 公民对下列需要代理的事项,因经济困难没有委托代理人的,可以向法律援助机构申请法律援助:(一)依法请求国家赔偿的;(二)请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的;(三)请求发给抚恤金、救济金的;(四)请求给付赡养费、抚养费、扶养费的;(五)请求支付劳动报酬的;(六)主张因见义勇为行为产生的民事权益的。
省、自治区、直辖市人民 可以对前款规定以外的法律援助事项作出补充规定。
公民可以就本条第一款、第二款规定的事项向法律援助机构申请法律咨询。
第十一条 刑事诉讼中有下列情形之一的,公民可以向法律援助机构申请法律援助:(一)犯罪嫌疑人在被侦查机关第一次讯问后或者采取强制措施之日起,因经济困难没有聘请律师的;(二)公诉案件中的被害人及其法定代理人或者近亲属,自案件移送审查起诉之日起,因经济困难没有委托诉讼代理人的;(三)自诉案件的自诉人及其法定代理人,自案件被人民法院受理之日起,因经济困难没有委托诉讼代理人的。
衍生问题:法律援助中心会免费咨询吗?法律援助中心咨询法律是免费的,法律援助中心中司法局的一个部门,是无偿援助的。
也可拨打12348法律援助 ,提供法律免费的法律咨询服务。
在法律援助中心咨询法律免费的有以下事项:依法请求国家赔偿的;请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的;请求发给抚恤金、救济金的;(四)请求给付赡养费、抚养费、扶养费的;请求支付劳动报酬的;主张因见义勇为行为产生的民事权益的。
省、自治区、直辖市人民 可以对前款规定以外的法律援助事项作出补充规定。
法律分析:调查取证接受委托从事涉及与工伤事故处理有关的工伤认定、劳动能力鉴定、机动车登记、公司企业工商登记等 档案的调档,收费标准为每项收费1000—5000元。
法律咨询工伤法律咨询每次收费300 500元。
代写法律文书代写工伤赔偿协议书 收费1500—3000元;代写工伤赔偿起诉书 收费1500—3000元;四、代理工伤诉讼代理工伤诉讼:按照诉讼金额的8%—12%收费,但最低收费每件不低于6000元。
五、代理工伤劳动仲裁代理劳动仲裁:不涉及财产的每件3000元代理劳动仲裁:涉及财产的按照仲裁金额的8%—12%收费,但每件最低收费不低于6000元。
六、代理工伤调解根据最终工伤调解协议约定赔偿数额的8% 12%收取代理费,但每件最低收费不低于6000元。
法律依据:《工伤保险条例》第十四条:职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
《工伤保险条例》第十五条:职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。
《工伤保险条例》第十六条:职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸 的;(三)自残或者自杀的。
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建议您有疑问可以在工作日工作时间拨打 咨询,确保有工作人员接听。
小编补充:向劳动监察大队投诉所需要材料如下:(1)由投诉人向具有管辖权的劳动行政部门递交投诉文件。
投诉文书应当载明下列事项:①是投诉人的姓名、年龄、性别、职业、工作单位、通讯住所和联系 ,用人单位的名称、住所、联系 、法定代表人或者主要负责人的姓名、职务以及所有违反劳动保障法律法规详细情。
②投诉人的劳动保障合法权益受到侵害的事实、理由。
(2)是投诉人证明材料。
投诉人的身份证复印件(应提供原件核对);用人单位营业执照复印件或注册登记资料(确实不能提供的,经说明后可不提交)。
(3)集体投诉推荐代表的还需要提交推荐人签章的推荐委托文书。
如:因同一事由引起的4人以上集体投诉的,应当推选代表1至4名,并填写《委托书》,所有人员均在委托书中签名。
(4)是相关证据材料。
提交必要证据材料,如证明劳动关系及与投诉请求有关的证据材料。
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劳动能力鉴定劳动能力鉴定的咨询工伤鉴定亲亲,劳动能力鉴定在当地的劳动能力鉴定委员会做,鉴定认定结束之后如果达到了工伤标准就可以找工伤保险基金会和用人单位来进行赔偿,如果双方有异议的话可以申请二次鉴定劳动能力鉴定,工伤鉴定,是区别?什么是劳动能力鉴定?亲亲,劳动部门专门的鉴定单位是劳动能力鉴定委员会。
如果是工伤伤残等级鉴定,劳动部门会安排在劳动能力鉴定委员会做(有专门的指定医院、鉴定人员)工伤是在设区的市级劳动能力鉴定委员会鉴定的哦劳动能力鉴定,是指劳动者因工负伤或非因工负伤以及疾病等原因,对本人劳动与生活能力产生不同程度的影响亲亲,劳动能力鉴定和工伤鉴定其实是没有区别的,因为工伤鉴定就是劳动能力鉴定。
在工伤认定以后,职工本人的伤情稳定下来以后,就可以进行劳动能力鉴定了。
劳动能力鉴定是工伤 的一项重要依据工伤鉴定(初次)后还要劳动能力鉴定?亲亲,工伤认定后并不是必须进行劳动能力鉴定。
职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
所以进行不进行劳动能力鉴定是看您自己的哦。
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