协商一致延期履行协议-逾期被起诉可以协商吗

现在很多人都会因为自己的过度消费或者是一些不可抗因素借网贷信用卡，但是借网贷信用卡之前我们还是需要辨别是否正规，自己借了钱是否可是按时还款，不能病急乱投医，关于协商一致延期履行协议 逾期被起诉可以协商吗相信大家多少也还是听说过吧，下面和小编律律一起来了解一下吧。

一、协商一致延期履行协议 逾期被起诉可以协商吗

法律分析：依双方约定承担违约责任。

法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百七十七条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。

第五百八十三条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，在履行义务或者采取补救措施后，对方还有其他损失的，应当赔偿损失。

二、建设工程工期延误责任认定问题

在建设工程施工合同中，工期延误问题较为常见，因此主张工期延误违约或损失赔偿责任也是建设工程合同纠纷的主要争议点之一。

发包方往往会要求承包方承担工期违约责任，而承包方则以发包人未按合同约定提供原材料、设备，增加工程量，图纸变更设计、未按约支付工程款等原因造成工期延误为由要求发包方赔偿其损失。

界定工期延误责任承担问题的难点在于，造成工期延误的原因众多，往往既有发包方的原因也有承包方的原因;且工期延误往往没有明确的时间界限，因此因工期延误造成损失也难以判定，本文在结合现行司法实践的基础上对工期延误责任承担问题进行分析及探讨，考虑到工期延误损失的确定较为复杂，我们将专题研究，欢迎大家持续关注。

　承包人主张顺延、不承担逾期完工违约责任的事由　承包人未办理工期顺延签证的，是否丧失工期顺延权?　　(一)承包人未办理工期顺延签证，并不必然丧失工期顺延权　(二)承包人主张工期顺延，应当注意的问题工程逾期完工，未办理工期签证，如何认定双方的工期延误责任?总 结施工过程中，影响工期施工进度的因素众多，且工期延误认定具有较强的专业性，鉴于主张工期延误的举证责任在大多数情况下由承包人承担。

因此建议:　　1.在合同签署时应积极关注工期延误事由;　　2.发生工期延误事件或发包人违约情形，承包人依据合同约定有权主张工期顺延时，承包人应当在合同约定的签证期限内积极主张工期顺延请求及办理工期签证，并保留主张权利的证据;　　3.承包人所举证据不能客观证明工期延误是否实际发生及造成工期延误程度时，建议通过专业鉴定机构出具鉴定意见帮助查明事实。

一、协商一致延期履行协议 逾期被起诉可以协商吗

劳动合同到期后用人单位不愿意续签的，应当向劳动者支付经济补偿金。

除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，用人单位到期不续签劳动合同违反了劳动合同法，用人单位需要给与劳动者补偿。

如果员工不续签，具体情况又细分为两种情况：1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。

2、如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿。

合同到期公司不续签不合法。

劳动合同到期后，用人单位不予续签的，应支付劳动者终止劳动合同的经济补偿金，即劳动者工作每满一年，支付一个月工资，作为经济补偿。

劳动合同到期后不续签有两种情形：用人单位提出不续签。

此时用人单位需要根据劳动者在公司的工作年限支付经济补偿。

劳动者提出不续签。

这种情况如果是在单位维持甚至提高原有劳动条件的情况下发生的，则单位不需要补偿劳动者，反之单位则要补偿。

小编补充：劳动合同期满后继续工作而未续签劳动合同的法律后果有哪些？劳动合同期满后继续工作而未续签劳动合同的法律后果有：1.劳动者可以向用人单位主张未签劳动合同第二个月起的双倍工资，最多11个月；2.未签劳动合同满一年的视作签订无固定期限劳动合同，劳动者可以要求用人单位补签无固定期限劳动合同。

法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；。

二、合同到期劳动者不续签

法律分析：如果员工不续签，具体情况又细分为两种情况：1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。

2、如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿。

法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;(七)法律、行政法规规定的其他情形。

以上就是关于协商一致延期履行协议 逾期被起诉可以协商吗的相关讲解，信用卡网贷逾期会直接影响到个人信用，建议逾期后应当尽早偿还欠款，若实在无力偿还，可以尝试与银行协商延长还款时间或分期偿还。